Skip to Navigation
ИГЭУ
Всегда в движении | Semper in motu
Противодействие коррупции
Версия для слабовидящих:
Поиск на сайте:
суббота, 17 августа 2024 года — I учебная неделя
Сведения об ИГЭУ
Структура
Обучение
Поступление
Деятельность
Прием онлайн
Подготовка КАДРОВ и рынок ТРУДА
Анализ студенческой занятости в контексте российского рынка труда
Cостояние и перспективы рынка труда молодых специалистов
«Ищете работу в 50 лет? Да вы с ума сошли!»
Анализ компетенций выпускников российских вузов
В России слишком много студентов
ВУЗ как фактор развития кадрового потенциала
Вторая волна кризиса поможет молодежи ("Московский комсомолец" 2 июня 2009 г.)
Выпускники вузов в ожидании карьеры и зарплат (“Совет ректоров» № 4 2009 г.)
Голова важней диплома
Дефицит инженерных кадров в России сохраняется - SuperJob
Заинтересованность работодателей — мотивация для вуза
Заплата на занятость ("Поиск" 17 апреля 2009 г.)
Зачем пойти учиться?
Из опыта работы центра содействия трудоустройству выпускников
КРИЗИС как возможность обновления ("Ректор ВУЗа" № 1 2009 г.)
Какие специалисты нужны для оборонно-промышленного комплекса? ("Ректор ВУЗа" № 1 2009 г.)
Какие специальности будут востребованы
Какую профессию получить, чтобы преуспеть в жизни?
Книга месяца: ФЕВРАЛЬСКИЕ ПЕРЕСМЕШНИКИ
Курс на практическую подготовку выпускников
Магистерские программы вузов должны быть ориентированы на рынок труда
Молодой специалист глазами работодателя
Молодые специалисты не могут найти себя на рынке труда
Молодым специалистам нужны профессиональные качества, которые позволят им быть конкурентоспособными
На работу—в родной вуз ("Известия" 13-15 марта 2009 г.)
Невостребованное профобразование и бизнес без кадров ("Совет Ректоров" 12-2008)
Об эффективности деятельности ВУЗа
Организация корпоративной подготовки специалистов
От кризиса до кризиса: состояние и перспективы рынка труда молодых специалистов
Отличники и троечники в поисках работы («Совет Ректоров» № 5 2009 г.)
Парадоксы взаимодействия рынка образования и рынка труда
Перезагрузка кадров
Профильные инженерные классы
Российские корпорации переходят к продвинутым моделям подготовки специалистов - корпоративным кафедрам и корпоративным университетам
Россия - страна инженеров
Самые востребованные профессии во время кризиса
Социальное партнерство как механизм трудоустройства молодых специалистов
Странные предпочтения работодателей: бывает же такое («Совет Ректоров» № 5 2009 г.)
Требования к будущему специалисту должно определять производство
Требуются технари
Ушел в вуз и не вернулся
Экономика без спроса ("Российская газета" 19 мая 2009 г.)
Экономика дает заказ
‹ Социальная значимость информатизации высшего профессионального образования в России
Вверх
Анализ студенческой занятости в контексте российского рынка труда ›
Опубликовано:
06 декабря 2008 года - 23:54
Версия для печати
Архивы
августа 2024 (10)
июля 2024 (20)
июня 2024 (38)
мая 2024 (86)
апреля 2024 (108)
марта 2024 (75)
февраля 2024 (74)
января 2024 (29)
декабря 2023 (77)
ноября 2023 (96)
октября 2023 (96)
сентября 2023 (96)